Dentro del proceso de consultoría abordaremos lo siguiente:
PLANEACIÓN ESTRATÉGICA
Apoyo en desarrollar tu plan de negocios, para que cuentes con las herramientas necesarias y llevar así a tu empresa al próximo nivel. En esta fase de desarrolla:
Plan de negocios
Proyecciones financieras
Valuación de la empresa
ESTRATEGIA COMERCIAL
Lograr identificar a tus clientes, establecer precios correctos y generar un plan de acción comercial basándonos en objetivos reales que permitan generar una visión clara para el futuro, con toma de decisiones asertivas. Los objetivos que se desarrollan en esta fase son:
Oferta de Valor
Determinación del mercado
Estrategia de distribución
Estrategia de promoción
ORGANIZACIÓN Y PROCESOS CLAVE
Los objetivos principales para las empresas es mantener un crecimiento constante, con una efectividad en los procesos administrativos y operativos, generando una ventaja interna. En Creea México 360 tenemos como objetivo priorizar, definir, alinear y optimizar los procesos productos de la empresa, alineado a las oportunidades de la organización. Esto lo hacemos de la siguiente forma:
Análisis de la estructura organizacional
Desarrollo de procesos clave del negocio
Determinar métricas e indicadores
GOBIERNO CORPORATIVO
En Creea México 360 buscamos que los empresarios puedan controlar mejor sus empresas, el servicio de Gobierno Corporativo regulará las relaciones con grupos de interés mediante procesos, acuerdos y reglamentos para dirigir mejor la organización.
Con la implementación de un Gobierno Corporativo en tu organización obtendrás los siguientes beneficios:
Mantener procesos de negocio clave alienados a regulaciones y políticas de los accionistas
Proteger a los accionistas de un ejercicio adecuado de sus derechos
Tener acceso a nuevas fuentes de capital privado y sistemas bancarios
Reducir el riesgo de sucesiones
Resolver conflictos entre accionistas con mecanismos idóneos de trabajo
Mejorar la administración del negocio familiar
RECURSOS HUMANOS
Sumamos a nuestra propuesta de valor, el servicio para poder ayudarte a lograr una gestión que promueva el desarrollo y retención de personal en tu empresa. Contamos con consultores capacitados en prácticas de Recursos Humanos para adaptarse las necesidades de tu organización.
Nuestro modelo nos permite identificar oportunidades de mejora, realizamos un diagnóstico para determinar líneas de acción, de acuerdo a los resultados proponemos procesos para lograr los objetivos que ha planteado tu empresa. Dentro del área de RH de manera complementaria:
Coaching ejecutivo individual o grupal
Mentoria gerencial
Evaluaciones 360 grados
Clima organizacional
Atracción de talento